20.11.2020
Struktura organizacyjna: Stadler Środa#Stadler #Struktura #Organizacyjna
Nasz główny Sponsor Stadler Środa, to jedno z największych przedsiębiorstw w naszym mieście. Przedsiębiorstw, ale również i pracodawców. Jeśli zastanawialiście się kiedyś jak wygląda struktura organizacyjna w firmie – zapraszamy do krótkiej lektury.
Stadler Środa zatrudnia około 220 pracowników. 82% z nich to pracownicy produkcyjni, a 18% to pracownicy biurowi. Cała załoga rozdzielona jest pomiędzy 12 działów, w skład których wchodzą:
- administracja,
- dział personalny,
- dział planowania i przygotowania produkcji,
- dział utrzymania ruchu,
- dział produkcji Środa,
- dział lakierni,
- dział zarządzania łańcuchem dostaw (logistyka + zakupy),
- dział głównego spawalnika, technologii i zapewnienia jakości,
- dział IT,
- dział QM (systemy zarządzania),
- dział BHP i Ppoż.
Zespołów jest wiele, pozwalając na specjalizację poszczególnych pracowników. Dzięki temu każdy
z nich jest w stanie do perfekcji doprowadzić procesy produkcyjne, zwiększając konkurencyjność firmy.
Zainteresowani pracownicy mogą stale przesyłać swoje aplikacje na adres mailowy: pracuj@stadlerrail.com.
Aktualne oferty pracy publikowane są na stronie:
https://pracodawcy.pracuj.pl/stadler-sroda-sp-z-o-o,350557
Najnowsze aktualności
-
01.08.2022
P. Juszczyk: Wierzymy że ten sezon będzie udany
Zapraszamy Was na krótką rozmowę z trenerem Pawłem Juszczykiem w której podsumujemy okres w przygotowawczy do nowego sezonu w wykonaniu naszego zespołu.
-
01.08.2022
Pięciu młodych gniewnych…
1 sierpnia profesjonalne kontrakty z naszym Klubem podpisało pięciu młodzieżowców Polonii Środa. W rundzie wiosennej sezonu 21/22 kilkunastu młodych zawodników otrzymało szansę w rozgrywkach trzeciej ligi. Sztab szkoleniowy Polonii wraz z Zarządem zdecydował, że pięciu z nich otrzyma propozycję dwu lub trzyletnich kontraktów. Ich gra i czynione przez nich postępy na tyle spodobały się sztabowi szkoleniowemu Polonii Środa że teraz otrzymali swoją szansę na dołączenie na stałe do kadry pierwszej drużyny.
-
01.08.2022
Pierwsze sparingi zespołów akademii
W ubiegły weekend pierwsze mecze sparingowe rozegrali przedstawiciele piłki 11-osobowej naszej akademii. Juniorzy młodsi oraz trampkarze starsi wygrali swoje mecze, natomiast trampkarze młodsi musieli przełknąć gorycz porażki. Oczywiście wyniki nie są najważniejsze w przypadku gier kontrolnych, a trenerzy kładli nacisk na trenowane obszary gry.
-
01.08.2022
Ostre strzelanie rezerw
W sobotę kolejne spotkanie towarzyskie rozegrał zespół rezerw Polonii Środa. Młodzi poloniści na boisku stadionu lekkoatletycznego w Środzie Wielkopolskiej podejmowali juniorów starszych Baryczy Sułów. Rywal na co dzień występuje w dolnośląskiej lidze wojewódzkiej.
-
01.08.2022
Medyk Konin sprawdził formę polonistek
W niedzielę 31 lipca piłkarki Polonii Środa przygotowujące się do nowego sezonu I ligi kobiet rozegrały kolejne spotkanie towarzyskie. Tym razem nasz zespół zmierzył się z występującym w Ekstralidze kobiet Medykiem Konin.
-
30.07.2022
Remis na zakończenie przygotowań
W ostatnim meczu towarzyskim przed startem ligi zespół Polonii Środa podejmował na własnym boisku czwartoligową Nielbę Wągrowiec.
-
28.07.2022
Rezerwy Polonii w V lidze!
Dziś nasz klub otrzymał dziś informację, że zespół rezerw będzie mógł występować w V lidze Red Box w sezonie 2022/2023. Decyzja Wielkopolskiego ZPN spowodowana jest rezygnacją z awansu Korony Wilkowice, która w barażach pokonała Zjednoczonych Trzemeszno. Nasza drużyna natomiast miała najlepszy bilans w rozgrywkach sezonu 2021/2022 spośród ekip, które przegrały pojedynki w swoich parach barażowych o awans do V ligi. Polonia II została przydzielona do grupy trzeciej, w której zmierzy się z drużynami z okręgów kaliskiego, konińskiego i leszczyńskiego.
-
27.07.2022
Aleksander Kluczyński i Aleksander Kultys w Polonii Środa
Polonia Środa zasiliła swoje szeregi przed startem nowego sezonu kolejnymi dwoma młodymi i ambitnymi piłkarzami. Do naszego zespołu na zasadzie wypożyczenia z Warty Poznań przychodzą Aleksander Kluczyński i Aleksander Kultys.
